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Costo de la banda remunerativa de la empresa SEGIPSAC en el año 2017
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2017)
Determinar cual será la estructura de la banda remunerativa de los costos de cada categoría, así como el costo de los beneficios sociales y seguridad en el empleo de la empresa SEGISAP. El diseño de la investigación es un ...
Estudio de los criterios que se utilizan en la gestión de los recursos humanos en la empresa de Servicios R y R
(Universidad de la Amazonía Peruana, 2018)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general Analizar la gestión de los recursos humanos en la empresa de servicios R y R. El objeto central del plan de tesis es demostrar que la labor de los recursos ...
Estrategias de servicios de atención a la empresa perenco para perforación petrolera
(Universidad Nacional de la Amazonia Peruana, 2016)
Describe las actividades de la Empresa de Servicios Ciano Trading Service SAC, cuyo objetivo es satisfacer las aspiraciones alimenticias, hotelería, lavandería, mantenimiento menor, administración, servicio de recreación, ...
Estrategias de marketing mix para incrementar las ventas de la Vidreria D’Glass en la ciudad de Iquitos- 2020.
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2020)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general determinar la relación entre estrategias de Marketing Mix y el incremento de las ventas en vidriería D’Glass en la ciudad de Iquitos, 2020; el método utilizado ...
Gestión por procesos y su relación con la calidad de servicio en la empresa Rio Costa Logística Refrigerada, Iquitos 2022
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2023)
The objective of this study has been to determine the relationship between process management and service quality in the company Rio Costa Logística Refrigerada, Iquitos 2022, the research is quantitative, non-experimental, ...
Comportamiento del empleo en empresas privadas formales de diez a más trabajadores en la región Loreto periodo abril - julio 2016-2020
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2021)
The research work on employment behavior in formal private companies with ten to more workers in the Loreto region, April-July 2016-2020 period, had as its main objective to analyze the employment growth rate in formal ...
Clima organizacional y desempeño laboral en Macor Ingenieros SCRL, Iquitos 2023
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2023)
The general objective of the study is to determine the relationship between the organizational climate and the work performance of the workers of the consulting firm Macor Ingenieros, Iquitos 2023. The approach used would ...
Comportamiento del empleo en empresas privadas formales de diez a más trabajadores en la región Loreto periodo 2014 – 2018
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2021)
The study design was descriptive in scope, with a quantitative, non-experimental and longitudinal approach. The sample was made up of the statistical records of the employment rate of formal private companies in the Loreto ...
Calidad de la gestión administrativa en reducir la demora en la entrega del producto y servicio en la empresa Consulting Advisers de la Amazonía SAC 2022
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2023)
The purpose of the work is to show the quality of administrative management in reducing the delay in delivery of the product and service of the company consulting advisors of the Amazon sac 2022, the study focused on the ...
Calidad de atención y satisfacción del usuario de la Drogueria Roan, Iquitos 2022
(Universidad Nacional de la Amazonía Peruana, 2023)
Our detailed work maintains as its primary objective to determine the link between the quality of care and the user satisfaction of the Roana de Iquitos pharmacies in the year 2022. Depending on the research area or the ...